le conseil municipal au fil de l’Ô (2): les indemnités du maire et de ses adjoints

2 – Indemnité de fonctions aux Maire et Adjoints. 

 » PRIMA CARITAS INCIPIT A SE IPSO « 

Une enveloppe indemnitaire annuelle portée de 50 800€ à 61 000€, soit une augmentation de 20% du crédit budgétaire correspondant ou 70 000€ sur la durée du mandat!
Bien que tout à fait légale, cette enveloppe n’est pas vraiment  ETHIQUE :

• les élus de Festubert s’octroient le maximum indemnitaire prévu par la réglementation sans retenue : un élu d’une commune de 3 500 habitants non intégrée dans une agglomération perçoit la même indemnité pour des missions bien plus denses ;
• aucune indemnité n’est versée aux conseillers municipaux délégués ! Il est pourtant devenu d’usage, d’indemniser les élus délégués ( à la sécurité, à la voirie, à la petite enfance, à l’environnement, à l’information… ) et pourquoi  pas les élus du groupe qui n’appartiennent pas à la majorité municipale ( sous réserve de délégation ).

Mais il est vrai que dans cette deuxième hypothèse, les Maire et Adjoints doivent rogner sur leurs indemnités… Ce n’était pourtant pas si difficile eu égard à l’augmentation de 20% précitée !

Que perçoivent mensuellement nos quatre adjointes et adjoints ?  770€ brut.

Et le Maire ? 2000€ brut par mois…. auxquels s’ajoutent 116€ et 460€ respectivement pour la Communauté d’Agglo Béthune-Bruay et le parc des Industries Artois-Flandres ( SIZIAF ), soit près de 2 600 € brut par mois…

Rares sont les salariés, les cadres,  les agents de la fonction publique, les travailleurs de la « deuxième ligne » qui ont enregistré pareille augmentation en ce milieu d’année.

Mais rien n’est jamais écrit dans le marbre : il est toujours possible de mieux faire…

A suivre